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7 days ago

Conseiller(ère) en sécurité réseau (Palo Alto)


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Job Description

Nos équipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles.


Notre promesse aux employés, c’est ce qu’Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur de vous-mêmes, à être ouverts au changement et à vous investir dans votre carrière. Nous vous promettons de vous soutenir et de vous offrir des occasions de développement et des avantages financiers axés sur la performance dans un milieu de travail où vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.


À propos du poste

L’équipe chargée de la sécurité du réseau est responsable du soutien et de l’évolution de notre réseau mondial et de sa sécurité. La criticité de notre infrastructure de réseau et la croissance accélérée de nos systèmes entraînent des défis de plus en plus complexes. Grâce à l’innovation et à l’agilité, l’équipe veille à ce que notre infrastructure et notre offre de services soient à la pointe des besoins de l’entreprise. En tant de sécurité réseau avec une forte expérience pratique de Palo Alto, vous conduirez l’avancement, la performance et la stabilité de notre infrastructure et de ses composants associés en mettant l’accent sur l’innovation et l’automatisation.


Ce que vous accomplirez chez nous :

  • Fournir une expertise technique de haut niveau pour soutenir l’équipe des opérations de sécurité du réseau dans toutes les activités.

  • Fournir une assistance technique, une formation et un mentorat aux administrateurs(trices) plus juniors

  • Fournir un service à la clientèle de haute qualité dans le respect des valeurs de l’entreprise.

  • Mettre en œuvre et soutenir les composants de sécurité du réseau (NGFW, SASE, DDoS) dans l’infrastructure LAN, WAN, Centre de données

  • S’assurer que tous les modèles d’ingénierie de l’infrastructure du réseau sont conçus de manière appropriée pour répondre à nos exigences en matière de SLA.

  • Responsable de la rédaction et de l’examen des demandes de changement dans le cadre du processus de gestion des changements.

  • Fournir des recommandations pour améliorer la posture globale de sécurité du réseau.

  • Participer aux processus de documentation, y compris les diagrammes de réseau, les contacts avec le personnel, les contacts avec les fournisseurs, l’utilisation d’outils de surveillance, de gestion des ressources et des stocks.

  • Collaborer avec les responsables pour élaborer des normes conformes aux lignes directrices de l’entreprise et assurer le suivi de ces normes.

  • Aider à la résolution des problèmes remontés et participer activement aux activités de gestion des problèmes.

  • En tant que membre de l’équipe chargée des opérations de sécurité du réseau, participer à une rotation de l’assistance sur appel afin d’assurer une couverture 24 heures sur 24, 7 jours sur 7 et 365 jours par an de l’infrastructure centrale critique et de l’infrastructure des clients.

  • Des heures supplémentaires sont nécessaires en cas d’urgence.


Ce que vous mettrez à profit :

  • Diplôme en réseautique ou en technologie.

  • Expérience de plus de 5 ans dans un environnement IP de grande envergure fortement préférée.

  • Forte expérience des équipements de sécurité réseau (Palo Alto, Cisco ASA, IPS, DDoS, etc.).

  • Compréhension approfondie du protocole TCP/IP,

  • Capacité avérée à travailler efficacement dans un environnement d’équipe, de manière organisée, méthodique et agréable.

  • Capacité à prendre en charge et à coordonner la résolution des problèmes liés au réseau.

  • Fournir une plateforme technologique experte pour soutenir le processus de contrôle des changements, y compris l’analyse d’impact, l’examen des méthodes de procédure, la mise en œuvre et la vérification.

  • Compétences efficaces en matière de communication orale et écrite

  • Être axé sur le service à la clientèle et faire preuve d’énergie, de professionnalisme et d’un sens de l’accueil.

  • Capacité à respecter les délais et à gérer des situations délicates et sous pression.

  • Capacité à identifier les problèmes et à contribuer à l’élaboration de stratégies et de plans tactiques pour diverses initiatives du département.

  • Capacité à établir des priorités et à s’organiser efficacement.

  • Excellentes capacités d’analyse, de conception et de résolution de problèmes.

  • Excellentes compétences en matière de documentation et de communication.

  • Certifications en matière de réseaux et de sécurité (atout)

  • Connaissance d’une grande variété d’équipements et de technologies de sécurité des réseaux, y compris, mais sans s’y limiter, NGFW, IPS, DDoS. (atout)

  • Expérience dans l’automatisation des réseaux (atout)

  • Bilinguisme (français et anglais) – Nécessite d’interagir sur une base régulière avec des collègues partout au pays.

  • Aucune expérience de travail au Canada requise, mais nécessité d’avoir l’autorisation de travailler au Canada.

#LI-Hybrid


Ce que nous offrons

Notre formule hybride permet de maintenir un équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.

En travaillant chez nous, vous aurez tous les outils pour donner le meilleur de vous-même chaque jour. Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en devenant un membre permanent de notre équipe :

  • Un régime complet d’avantages financiers qui reconnaît vos succès

  • Un régime d’achat d’actions des employés parmi les meilleurs de l’industrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant à 50 % des actions nettes achetées

  • Un régime de retraite et d’avantages sociaux flexible et complet, et un service de soins de santé virtuels

  • Des aménagements de travail flexibles

  • La possibilité d’acheter jusqu’à cinq jours de congé supplémentaires chaque année

  • Un compte de dépenses mieux-être pour favoriser un mode de vie sain et actif

  • Un accès à des outils et à des ressources qui vous aident à rester en santé physiquement et mentalement, à accueillir le changement et à communiquer avec vos collègues

  • Un écosystème d’apprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours d’apprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants

  • Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, faire entendre, établir des relations et offrir des occasions de perfectionnement

  • Des dirigeants et des collègues inspirants qui vous soutiennent et contribuent à votre développement

  • Un programme d’action communautaire, car ce qui vous tient à cœur fait partie de ce qui vous rend unique et la façon dont vous redonner à la collectivité doit l’être tout autant


Égalité d’accès à l’emploi

Le respect est une des valeurs d’Intact. Pour nous, cela veut dire voir la diversité comme une force. Nous veillons à offrir un milieu de travail accessible où tout le monde se sent valorisé, inclus et encouragé à partager son point de vue unique.


Nous encourageons les candidatures de personnes appartenant à des groupes dignes d’équité, notamment les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les personnes noires et les personnes faisant partie de la communauté 2ELGBTQI+.


Dans le cadre de l’engagement d’Intact envers la réconciliation, nous reconnaissons que nous travaillons, nous nous réunissons et voyageons dans un territoire habité à l’origine par les Premières Nations, les Métis, les Inuits, appelé aujourd’hui Canada. Cette histoire s’étend sur plusieurs siècles et continue d’évoluer aujourd’hui.


Nous avons mis en place des politiques qui visent à assurer aux personnes handicapées l’égalité d’accès et de participation, entre autres grâce à des mesures d’adaptation (accommodements) en milieu de travail. Un exemplaire de ces politiques est disponible sur demande.


Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Consultez cette page pour en savoir plus sur notre processus de recrutement et votre parcours de candidat ou de candidate.


Si vous travaillez déjà pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler à ce poste sur notre site carrière interne.

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